Software basado en IA por y para profesionales de RRHH.

Conocemos desde dentro los puntos débiles de cada una de las tareas que forman parte del trabajo de un profesional de recursos humanos. Por ello, hemos creado un software de RRHH 360º con soluciones para todos los procesos.

Optimiza tu trabajo y ahorra tiempo, cuidando la experiencia tanto de tus candidatos como de tus empleados.

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Para todos los sectores

Nuestras soluciones se adaptan a cualquier sector.
Ya colaboramos con:

Y, además

Otras soluciones

Onboarding

Un buen proceso de onboarding previene hasta un 45% la rotación no deseada durante los primeros 6 meses de un nuevo empleado.

Por eso, es clave cuidar este periodo tan crítico de las nuevas incorporaciones.
Da la bienvenida con un proceso de onboarding memorable y útil, que integre por completo a tus nuevos empleados.
El chatbot interactúa con tu nuevo colaborador incluso antes de su incorporación, dando respuestas a todas sus inquietudes.
Evalúa su adaptación al puesto, gracias a nuestros asistentes virtuales, y adelántate a potenciales problemas.

Persona haciendo Onboarding

Línea de empleado

Responder y tramitar manualmente todas las solicitudes de los empleados puede generar cuellos de botella, retrasos y una mala experiencia de empleado.

El principal motivo por el que automatizar este servicio, implementando una Línea de empleado en tu empresa, es establecer procedimientos y vías ágiles de comunicación con ellos, y ser capaz de dar una atención sobresaliente a éstos.
Además, conseguirás liberar a los departamentos de soporte, sustituyendo los innumerables correos electrónicos con dudas de tus trabajadores gracias a nuestros chatbots. 
A través del procesamiento de lenguaje natural, el asistente virtual interpreta las preguntas de los empleados proporcionando la respuesta más idónea, siendo capaz además de tramitar sus solicitudes, y dándoles feedback sobre su estado, de manera automática.

Persona con ordenador y móvil usando el bot de línea de empleado

Feedback

Sustituye el cuestionario tradicional, por un canal participativo y diferente a través de un chatbot.

El canal conversacional humaniza tus encuestas y aumenta el ratio de respuesta. Recoge la información de tus encuestas de clima de una forma ágil, ordenada y simple gracias a nuestra plataforma.

Persona dando feedback de su proceso

Exit Interview

¿Quieres conocer los verdaderos motivos por los que tus empleados dejan la compañía?, ¿No tienes tiempo para entrevistar a todas las personas que causan baja?

La cordialidad, es siempre valorada muy positivamente al finalizar una relación laboral, y pone de relieve que el compromiso de la empresa con el bienestar de los empleados es sincero hasta el final de su ciclo.

Nuestras entrevistas de salida automatizadas a través de nuestros chatbots te permitirán conocer los motivos de las bajas voluntarias. Dedica tiempo a analizar y profundizar con la información que te proporcione el chatbot. Impacta en tus empleados incluso en el momento de abandonar tu compañía.

Persona haciendo entrevista de salida

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